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1-• Sì, perché ogni cittadino ha diritto di seppellire i suoi cari secondo la propria tradizione

2-• No, perché il cimitero è caratterizzato dalla croce

3-• Sì, a patto che gli appartenenti ad altre religioni accettino le leggi che regolamentano la sepoltura in Italia
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15-07-2009 Fossanese
 
DueGi: la Crf anticipa la Cassa integrazione
“L’anticipo della cassa integrazione straordinaria ai lavoratori dell’azienda DueGi da parte della Cassa di Risparmio di Fossano è sicuramente un’iniziativa pregevole e un modo concreto per dare una mano a chi in questo momento è veramente preoccupato del proprio futuro lavorativo. È una testimonianza di autentica vicinanza ai problemi del mondo del lavoro e per questo la sostengo e la incoraggio con forza”. Così ha commentato il presidente della Provincia Gianna Gancia l’annuncio da parte del presidente Crf, Beppe Ghisolfi nei giorni scorsi. E ha preso contatti con l’istituto di credito fossanese per realizzare iniziative comuni, con l’obiettivo di coinvolgere anche altre banche in questa direzione. La Provincia, d’altronde, ha un passato di solidarietà con le aziende e i lavoratori avendo stipulato anni fa una convenzione con Inps, Fondazione Crc e parti sociali, oltrechè con la la Banca Regionale Europea per sostenere i costi bancari legati all’anticipo della cassa integrazione. La procedura è già stata attivata finora per undici aziende. “Lavoreremo - ha aggiunto Gancia - per avere uno strumento che metta in campo risorse e capacità operative di tutte le banche e fondazioni bancarie locali per far fronte comune rispetto alla crisi economica per molti versi senza precedenti”.
La convenzione è stata avviata nel 2004 coinvolgendo i Comuni sul cui territorio insistono le crisi aziendali. La spesa è variabile, in funzione dell’euribor, e mediamente oscilla tra i 200 ed i 300 euro per unità lavorativa. L’anticipazione ha durata annuale e consente di ovviare ai 4-6 mesi di ritardo con cui l’Inps, a causa dei molti adempimenti previsti anche a livello ministeriale, eroga di fatto le mensilità, pari mediamente a 750 euro (9 mila euro annui). Ad oggi, la procedura è stata attivata in dieci distinte situazioni aziendali per un totale di 909 unità lavorative in quattro anni a cui si è aggiunta di recente l’azienda Co.mo.mec (12 lavoratori) per un totale di 921 unità lavorative. Si tratta di: Algat (100 unità lavorative); Albaprint (91 unità nella fase di crisi, 76 dopo il fallimento); Bertello (47 unità nella fase di crisi, 80 dopo il fallimento); Cartiera Pirinoli (178); Cartiera Pkarton (60); Cobra Containers (64); Cartotecnica di Ormea (13); Ormea Spa (66); Milanesio (26); Stil Group (108). Quanto ai fondi, la Provincia ha approvato con la delibera di Giunta fin dal 2 dicembre scorso lo stanziamento di 60 mila euro che si aggiunge a somme residue (circa 15 mila euro) ed ai 25 mila euro inseriti nel previsionale 2009: in tutto 100 mila euro.le disponibilità attuali ammontano a 77 mila euro. “I sindacati che ho incontrato giovedì scorso - conclude il presidente Gancia - hanno proposto una rimodulazione e un rafforzamento di tale istituto, arrivando a coinvolgere tutte le fondazioni bancarie locali. Guardo con interesse alla proposta sindacale che ci verrà formulata nei prossimi giorni e alla quale daremo priorità assoluta”.
Intanto per quanto riguarda i lavoratori DueGi, come sottolineano i rappresentanti sindacali che stanno seguendo il caso, occorrerà attendere che si completi l’iter burocratico per la concessione della “cassa”. Solo allora la banca potrà intervenire con gli anticipi.
WALTER LAMBERTI



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